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Presidente
"Las personas se sienten realmente aliviadas cuando el conflicto se resuelve. Lograr eso, es lo que nos satisface".
Director Ejecutivo
"Una cultura de diálogo aporta sosteniblemente al desarrollo de las personas, las organizaciones y la sociedad, transforma conflictos y promueve la paz".
Consultor de Empresas Familiares y Gobierno Corporativo
“Fomentamos la escucha, la tolerancia y el diálogo proactivo. En un conflicto, todos los actores son parte de la solución. Familia unida, negocio exitoso”.
Director de Programas de Formación
“Nuestra actividad nos permite brindar un aporte real a la gente y lograr un cambio permanente a nivel en sus actitudes”.